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Technicien·ne à la paie et comptabilité

The role involves managing the full payroll process for office and site employees while contributing to accounting reconciliations and month-end activities. Additionally, the incumbent will act as a resource for staff regarding payroll policies and propose improvements to existing work processes.

  • Hybride
  • Victoriaville, QC
  • Publié 11 août 2026
  • 1 poste

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Résumé du poste

Traiter la paie avec rigueur et efficacité, c'est ton talent naturel? Viens le mettre à profit au sein d'une entreprise qui a besoin de toi! Afin de compléter son équipe, notre client est à la recherche d'un technicien à la paie et comptabilité / une technicienne à la paie et comptabilité. Établi depuis 1993 à Victoriaville et œuvrant dans le domaine de la construction, il dessert les industries agroalimentaires et manufacturières partout dans l'est du Canada, en offrant des solutions d'installation et d'entretien de systèmes de traitement d'air hygiénique, d'efficacité énergétique et de réfrigération industrielle. Pourquoi les choisir Une entreprise solide et bien établie depuis plus de 30 ans dans son secteur; Un environnement de travail stable où l'expertise, l’innovation et la rigueur sont valorisées; Une équipe collaborative où tu pourras réellement contribuer à l'amélioration des processus; Des conditions de travail avantageuses, flexibles et évolutives pour te garder motivé et engagé à long terme (assurances collectives, télémédecine, 3 semaines de vacance, environnement technologique, télétravail et plus encore!) Ton rôle : Prendre en charge le traitement complet de la paie pour les employés de chantier et de bureau; Veiller au suivi des avantages sociaux, des vacances et des dossiers administratifs ; Contribuer aux conciliations comptables ainsi qu'aux activités de fin de mois et de fin d'année; Concevoir des rapports et des analyses éclairants sur la paie et les coûts de main-d'œuvre; Agir comme personne-ressource auprès des gestionnaires et des employé·e·s pour toute question liée à la paie et aux politiques internes; Proposer et mettre en œuvre des améliorations aux processus et aux outils de travail; Contribuer aux audits et veiller au respect des exigences légales et réglementaires Profil Tu es le candidat idéal si… Tu possèdes un DEC / AEC en comptabilité ; Tu détiens de l’expérience pertinente en traitement de la paie (CCQ en atout); Tu maîtrises Excel et détiens une aisance globale avec les outils informatiques et l’IA; Tu sais faire preuve de rigueur, d’autonomie, de collaboration et que ton œil est aiguisé à repérer les petits détails . Tu te reconnais dans ce profil et cette opportunité t'interpelle? Fais-nous parvenir ta candidature dès maintenant, il nous fera plaisir d'en discuter avec toi! *Prendre note que seules les candidatures retenues seront contactées.

Ce que vous ferez

The role involves managing the full payroll process for office and site employees while contributing to accounting reconciliations and month-end activities. Additionally, the incumbent will act as a resource for staff regarding payroll policies and propose improvements to existing work processes.

Exigences

Candidates must hold a DEC or AEC in accounting and possess relevant experience in payroll processing. Proficiency in Excel and a strong aptitude for computer tools and AI are required, along with a high level of rigor and attention to detail.

Avantages

• Group insurance • Telemedicine • 3 weeks vacation • Technological environment • Remote work

Compétences indiquées

  • Analyse de donnéesSouhaitée
  • Microsoft ExcelSouhaitée
  • CommunicationSouhaitée
  • ComptabilitéSouhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Payroll processing
  • Accounting
  • Excel
  • Data analysis
  • Administrative support
  • Financial reporting
  • Process improvement
  • Regulatory compliance
  • Auditing
  • Communication
  • Compliance Auditing
  • Administrative Support
  • Payroll Processing
  • Payroll Policies and Processes
  • Artificial Intelligence
  • Data Analysis
  • Benefits Administration
  • Regulatory Compliance
  • Financial Statements
  • Process Optimization
  • Process Improvement
  • Detail Oriented

Domaines d’emploi

  • Finance & Accounting
  • Human Resources
  • Construction
  • Manufacturing
  • Administrative
  • Accounting and Payroll Specialist
  • Accounting Clerk
  • Accounting and Bookkeeping Clerks
  • Bookkeeping, Accounting, and Auditing Clerks

Renseignements supplémentaires

Formation minimale
Diplôme collégial
Expérience minimale
2+ ans
Langue de l’offre
français
Heures de travail
40 heures par semaine