Retour à la recherche
Logo de Conseil des arts et des lettres du Québec
Conseil des arts et des lettres du QuébecSource d’offres vérifiée

Technicien(ne) en paie et avantages sociaux

  • Québec, QC
  • Hybride
  • Publié 27 sept. 2026
  • 1 poste

47 556 $–66 787 $ / année

Ouvre un site externe

Type d’emploi
Temps plein
Niveau d’expérience
Débutant, Junior · 0+ ans
Postuler avant le
24 mars 2027
Langue de l’offre
français
Heures de travail
35 heures par semaine
Niveau d’expérience
Entry level

Résumé du poste

The role focuses on payroll and employee benefits administration, applying relevant payroll laws, employment standards, and collective agreements. It also involves using financial resource management and accounting skills.

Détails du poste

Le Conseil des arts et des lettres du Québec recrute un(e) technicien(ne) en paie et avantages sociaux. Nous sommes à la recherche d’une personne rigoureuse et autonome, dotée d'une solide expertise en rémunération ainsi que d’une excellente connaissance des lois et règlements liés à la paie, des normes du travail, des conventions collectives et des milieux syndiqués. La personne recherchée doit également posséder des compétences variées en gestion des ressources financières et en comptabilité. • Poste régulier permanent • Bureau de Québec (quartier Saint-Roch) • Temps plein (35 h semaine) • Horaire flexible et présence en mode hybride • Salaire annuel : 47 556 $ à 66 787 $ selon l'expérience • Entrée en fonction : dès que possible Pour en savoir plus et postuler : https://www.calq.gouv.qc.ca/a-propos/offres-demplois/consulter-les-offres-demplois

Ce que vous ferez

The role focuses on payroll and employee benefits administration, applying relevant payroll laws, employment standards, and collective agreements. It also involves using financial resource management and accounting skills.

Exigences

The employer seeks a rigorous and autonomous candidate with strong compensation expertise. The candidate should have excellent knowledge of payroll laws and regulations, employment standards, collective agreements, and unionized workplaces, as well as skills in financial resource management and accounting.

Compétences indiquées

  • Souci du détail · Souhaitée
  • Paie · Souhaitée
  • Comptabilité · Souhaitée

Autres compétences pertinentes

Relevées dans la description du poste. Confirmez les exigences importantes ci-dessus.

  • Payroll
  • Compensation
  • Employee Benefits Administration
  • Payroll Laws And Regulations
  • Employment Standards
  • Collective Agreements
  • Unionized Workplaces
  • Financial Resource Management
  • Accounting
  • Autonomy
  • Attention To Detail

Domaines d’emploi

  • Human Resources
  • Finance & Accounting
  • Government & Public Sector